Selon une enquête récente, le Canada a été désigné comme la destination préférée des Américains souhaitant émigrer d’ici 2026. Près d’un quart des participants au sondage (24,4 %) ont choisi ce pays, mettant en avant des aspects tels que le coût de la vie, la sécurité et le système de santé comme raisons principales de leur intérêt.
Si vous envisagez de rejoindre les rangs de ceux qui souhaitent s’établir dans cette vaste contrée, voici un aperçu des différentes voies légales pour vivre et travailler au Canada.
Travailler à distance : un séjour au Canada
Pour les travailleurs à distance projetant de rester temporairement au Canada tout en étant employés par une entreprise ou des clients basés à l’étranger, il n’est généralement pas nécessaire de détenir un permis de travail canadien. Les séjours sont en principe autorisés pour une durée maximale de six mois à partir de la date d’entrée dans le pays, sauf mention d’une autre date sur le passeport.
Il est important de noter que les travailleurs numériques ne peuvent pas intégrer le marché du travail canadien sans un permis approprié. Si vous réalisez des activités commerciales sans prospecter des clients locaux, vous serez considéré comme visiteur d’affaires.
Permis de travail via l’accord CUSMA
Les citoyens des États-Unis ont la possibilité d’obtenir des permis de travail canadiens en vertu de l’Accord Canada–États-Unis–Mexique (CUSMA). Cette entente facilite la mobilité des travailleurs temporaires sur le continent.
Les Américains peuvent solliciter un permis de travail dans les catégories suivantes :
- Professionnels : Destinée aux individus titulaires d’une offre d’emploi dans un domaine spécifique énuméré par le CUSMA.
- Transferts inter-entreprises : Ce type de permis s’applique aux employés d’une entreprise américaine qui sont transférés vers une filiale canadienne. Un minimum d’une année de service dans l’entreprise d’origine est souvent requis.
- Investisseurs : Les Américains ayant réalisé un investissement significatif dans une entreprise canadienne peuvent y accéder, à condition de jouer un rôle actif dans la gestion.
Les permis CUSMA sont avantageux car ils ne nécessitent pas d’Évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT), un document habituellement requis pour prouver qu’aucun Canadien qualifié n’est disponible pour le poste.
Le Programme des travailleurs étrangers temporaires (PTET)
Si les options précédentes ne vous conviennent pas, le PTET pourrait vous offrir une alternative. Ce programme a été conçu pour permettre aux employeurs canadiens de recruter des travailleurs étrangers pour combler des pénuries de main-d’œuvre. Toutefois, un emploi et une EIMT sont généralement nécessaires.
Les permis de travail PEET sont liés à un employeur spécifique et peuvent être soumis à des exigences différentes selon qu’il s’agit de postes à haute ou faible rémunération.
Résider au Canada de manière permanente
Pour ceux qui envisagent une installation à long terme, plusieurs voies peuvent mener à la résidence permanente (RP).
Entrée express
Le système d’Entrée express est la principale méthode canadienne de gestion de l’immigration des travailleurs qualifiés. Il évalue les candidats sur la base de divers critères tels que l’âge, le niveau d’éducation, l’expérience professionnelle et les compétences linguistiques.
Programmes de nomination provinciale (PNP)
Ces programmes permettent aux provinces canadiennes de sélectionner des immigrants selon leurs besoins locaux. Plus de 80 voies sont disponibles, souvent alignées avec le système d’Entrée express pour un traitement accéléré.
Parrainage familial
Les membres de la famille de citoyens ou de résidents permanents canadiens peuvent vous parrainer pour obtenir la résidence permanente, à condition de répondre aux critères d’admissibilité.
Citoyenneté par filiation
Il se peut que certains Américains soient déjà Canadiens sans en avoir conscience. Si un de vos parents ou grands-parents était citoyen canadien, vous pouvez demander un certificat de citoyenneté canadienne.
Étudier pour immigrer
Obtenir un diplôme au Canada peut également ouvrir des portes. Les étudiants internationaux qui terminent des programmes admissibles peuvent prétendre à un permis de travail post-diplôme, leur permettant de postuler à la résidence permanente après avoir acquis une expérience de travail canadienne.
FAQ
Quels sont les critères pour être éligible au programme CUSMA ?
Pour être éligible, il faut appartenir à l’une des catégories spécifiées, avoir une offre d’emploi dans une profession reconnue, ou être un investisseur dans une entreprise canadienne, tout en respectant les exigences de formation et d’expérience professionnelles.
Comment fonctionne le système d’Entrée express ?
Le système d’Entrée express attribue des points aux candidats sur la base de divers facteurs. Les candidats reçoivent un score qui détermine leur rang dans la file d’attente pour l’invitation à postuler pour la résidence permanente, avec des tirages réguliers pour sélectionner les candidats avec les scores les plus élevés.
Quelles sont les implications fiscales pour les nouveaux immigrants au Canada ?
Les nouveaux résidents permanents doivent se familiariser avec le système fiscal canadien. En tant que résidents, ils seront généralement soumis à l’impôt sur le revenu de tous leurs revenus mondiaux. Crucialement, il est recommandé de consulter un expert fiscal pour comprendre les obligations fiscales spécifiques lors de l’établissement au Canada.
