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Moose Jaw, Saskatchewan, dévoile un chemin rural vers la résidence permanente

Moose Jaw, Saskatchewan : Développement du Programme d’Immigration Communautaire Rurale

La ville de Moose Jaw, située en Saskatchewan, a récemment dévoilé ses secteurs d’activité prioritaires ainsi que les professions ciblées dans le cadre du Programme d’Immigration Communautaire Rurale (PICR). Ce programme, qui est le dernier d’une série de quatorze à être mis en œuvre dans le pays, vise à faciliter l’immigration dans les zones rurales en offrant un chemin vers la résidence permanente pour les travailleurs étrangers.

Le PICR repose sur une démarche dirigée par les employeurs. Pour y participer, un candidat étranger doit prouver qu’il possède une offre d’emploi valide :

  • Émanant d’un employeur désigné,
  • Dans un secteur d’activité admissible,
  • Dans une région participante,
  • Recommandé par une organisation de développement économique local.

Les candidats doivent également répondre à d’autres critères d’éligibilité définis par le programme.

Secteurs prioritaires à Moose Jaw

La Chambre de commerce de Moose Jaw & District a identifié les secteurs suivants comme prioritaires pour le PICR :

  • Affaires, finance et administration,
  • Ventes et services,
  • Commodités et transport,
  • Industrie et services publics,
  • Éducation, services juridiques et sociaux, ainsi que services communautaires et gouvernementaux.
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Seules les entreprises opérant dans ces secteurs peuvent participer au programme d’immigration.

Afin de préciser sa stratégie, Moose Jaw a imposé certaines restrictions :

  • Les stations-service, sauf les aires de repos, ne peuvent pas participer,
  • Les magasins de proximité sont également exclus,
  • Les secteurs de l’informatique et du développement web sont exclus,
  • Les établissements de restauration avec moins de 10 employés à temps plein ne peuvent être recommandés qu’une seule fois par an, tous codes de la Classification nationale des professions (CNP) confondus.
  • De même, les institutions financières et les entreprises de transport ont des quotas de recommandation similaires.
  • De plus, les candidatures pour les postes TEER 5 sont limitées à 25 % des candidatures totales, par an et par employeur.
  • Chaque employeur ne peut soumettre plus de trois candidatures TEER 5 par période de soumission.

Professions prioritaires pour le PICR à Moose Jaw

Nom de la ProfessionCode CNP
Techniciens en comptabilité et teneurs de livres12200
Agents administratifs13100
Inspecteurs des produits agricoles et de la pêche22111
Installateurs et réparateurs de pièces de camions et d’équipements lourds74203
Techniciens de service automobile et réparateurs mécaniques72410
Commis aux services bancaires, de sécurité et autres services financiers14201
Menuisiers72310
Aides et ouvriers de la construction75110
Cuisiniers63200
Éducateurs et assistants de la petite enfance42202
Esthéticiennes, électrologistes et professions associées63211
Serveurs et aides de cuisine65201
Superviseurs en services alimentaires62020
Agents d’entretien général et régisseurs d’immeubles73201
Mécaniciens d’équipements lourds72401
Aides-soignants, préposés et associés aux services aux patients33102
Vendeurs et merchandisers de détail64100
Travailleurs sociaux et communautaires42201
Superviseurs en transformation alimentaire et boissons92012
Soudeurs et opérateurs d’équipement connexe72106
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Jusqu’à présent, la liste des employeurs désignés par Moose Jaw n’a pas encore été rendue publique.

Importance des secteurs et professions prioritaires au sein du PICR

Les candidats uniquement employés dans les secteurs et professions prioritaires peuvent être recommandés pour approbation. Par conséquent, si un individu occupe un poste prioritaire mais travaille pour une entreprise en dehors de ces secteurs, il ne sera pas éligible au PICR à Moose Jaw. En outre, l’employeur doit être désigné par l’organisation de développement économique local.

Pour être éligible, un candidat doit également satisfaire à d’autres exigences, notamment :

  • Avoir au moins un an (ou 1 560 heures) d’expérience professionnelle pertinente au cours des trois dernières années, ou avoir obtenu un diplôme d’un établissement d’enseignement supérieur reconnu dans la communauté,
  • Répondre aux exigences de compétence linguistique en anglais ou en français (correspondant à un niveau de compétence linguistique canadien entre 4 et 6, selon le code CNP de l’offre d’emploi), attesté par des résultats de test de langue valables des deux dernières années,
  • Posséder un diplôme de secondaire canadien ou un certificat, un diplôme ou un titre de formation postsecondaire (ou équivalent étranger),
  • Disposer de fonds suffisants pour subvenir à ses besoins et à ceux de sa famille pendant le processus de réinstallation.

FAQ

1. Qui peut participer au Programme d’Immigration Communautaire Rurale (PICR)?

Pour participer au PICR, vous devez avoir une offre d’emploi d’un employeur désigné dans un secteur et une profession prioritaires. En plus, vous devez répondre à des critères d’éligibilité, y compris une expérience professionnelle pertinente, des compétences linguistiques en français ou en anglais, et des fonds suffisants pour votre installation.

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2. Quelles professions sont classées comme prioritaires à Moose Jaw?

Les professions prioritaires comprennent, entre autres, les techniciens en comptabilité, les agents administratifs, les cuisiniers, les menuisiers, et les mécaniciens d’équipements lourds. Une liste détaillée est disponible pour fournir toutes les professions admissibles et leurs codes correspondants.

3. Quelles sont les restrictions spécifiques pour les employeurs dans le PICR à Moose Jaw?

Les employeurs doivent être désignés par l’organisation de développement économique locale et ne peuvent recommander qu’un nombre limité de candidatures par an, selon leur taille. Par exemple, des entreprises comme les stations-service et les magasins de proximité sont exclues, et des restrictions de recommandation s’appliquent aux restaurants et institutions financières de petite taille.