Travailler au Canada est un rêve pour nombreux candidats étrangers, mais certaines nationalités bénéficient d’un processus simplifié grâce aux accords de libre-échange en vigueur. Ces accords permettent à certains ressortissants d’accéder à des permis de travail sans évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT), un processus souvent compliqué et long.
Dans cet article, nous examinerons :
- Les nationalités éligibles pour les permis de travail exemptés d’EIMT ;
- Les différents types de permis de travail offerts et leurs conditions ;
- Les étapes nécessaires pour faire une demande de permis de travail basé sur un accord de libre-échange.
Nationalités éligibles
Voici un aperçu des pays et de leurs accords de libre-échange respectifs qui permettent d’obtenir des permis de travail au Canada.
| Pays | Accord applicable |
|---|---|
| Australie | CPTPP |
| Belgique | CETA |
| Chili | CPTPP, ACCC |
| États-Unis | ACUM |
| Japon | CPTPP |
| Nouvelle-Zélande | CPTPP |
| Mexique | ACUM, CPTPP |
Il est important de noter que les exigences diffèrent selon les types de permis. En cas de doute, il est conseillé de consulter un expert en immigration.
Accord Canada-États-Unis-Mexique (ACUM)
Ce nouvel accord bénéficie aux citoyens américains et mexicains. Plusieurs categories d’entrepreneurs sont éligibles :
- Professionnels : Doit avoir une offre d’emploi confirmée dans l’une des 63 professions éligibles, avec les qualifications nécessaires.
- Transferts intra-entreprise : Les employés de multinationales avec au moins un an d’expérience.
- Investisseurs : Doivent établir ou développer un investissement significatif au Canada.
Accord économique et commercial global (AECG)
Les nations de l’Union Européenne, lorsqu’elles remplissent des conditions spécifiques, peuvent obtenir un permis de travail dans le cadre de l’AECG. Les catégories incluent :
- Professionnels : Nécessitent une expérience et des qualifications significatives.
- Techniciens : Les techniciens et technologues doivent posséder les relevés d’expérience requis.
Comment postuler
Le processus de demande se décompose en deux étapes : la responsabilité de l’employeur et celle du travailleur étranger.
Pour l’employeur :
- Soumettre une offre d’emploi via le Portail des employeurs.
- Payer les frais de conformité de l’employeur (125 CAD).
Pour le travailleur étranger :
- Vérifier son éligibilité selon l’accord approprié.
- Lire le guide d’instructions fourni par le gouvernement.
- Soumettre les documents nécessaires pour appuyer sa demande.
- Payer les droits de traitement du permis de travail (155 CAD).
FAQ
1. Quels sont les délais de traitement pour les demandes de permis de travail?
Les délais peuvent varier considérablement, allant de trois semaines à cinq mois selon le pays d’origine et le type de demande. Il est conseillé de prévoir suffisamment de temps avant de faire une demande.
2. Un permis de travail garantit-il une entrée au Canada?
Non, même si un permis de travail est obtenu, cela ne garantit pas l’entrée au Canada. Le candidat doit être admissible selon les lois canadiennes d’immigration.
3. La demande de permis de travail nécessite-t-elle des frais supplémentaires?
Oui, en plus des frais de traitement standard, d’autres frais comme ceux pour les biométries (85 CAD possibles) peuvent s’appliquer, selon les exigences spécifiques à chaque demande. Il est essentiel de consulter le guide d’instructions pour être informé des frais encourus.
