Les Permis de Travail Ouverts Temporaires (PWT) permettent aux détenteurs de permis de travailler au Canada tout en attendant une décision sur leur demande de résidence permanente (RP). Ces permis peuvent être attribués pour une durée maximale de deux ans, avec la possibilité d’obtenir une prolongation par décision d’un agent d’immigration.
Les PWT, dont les BOWP font partie, ne sont pas liés à un employeur spécifique. Ils permettent donc de travailler pour la plupart des employeurs et dans diverses professions à travers le pays.
Dans cet article, nous allons aborder les points suivants :
- Les critères d’éligibilité pour obtenir un PWT ;
- Les conditions spécifiques relatives au lieu de travail ;
- Le processus de demande d’un PWT ;
- Les options disponibles pour les titulaires de permis de travail expirés qui n’ont pas sollicité un PWT ;
- La possibilité pour les membres de la famille de demander un PWT.
Critères d’éligibilité pour le PWT
Pour être admissible à la demande d’un PWT, un travailleur étranger doit remplir plusieurs conditions :
- Résider actuellement au Canada en tant que résident temporaire.
- Avoir déposé une demande de résidence permanente en tant que demandeur principal dans le cadre d’un des programmes d’immigration économique.
- Être en possession d’un des statuts valides suivants :
- Avoir un permis de travail valide ;
- *Avoir un permis de travail expiré mais être en statut maintenu après avoir demandé un renouvellement ; ou
- Être éligible à un rétablissement de statut temporaire avec l’autorisation de travailler.
- Posséder une lettre d’accusé de réception (AOR) pour leur demande de RP.
- Avoir franchi une des étapes de l’Application de Résidence Permanente (APR) selon le programme :
- Avoir réussi un contrôle de complétude selon l’article 10 des Règlements sur l’immigration et la protection des réfugiés pour ceux qui ont postulé via Entrée Express ou QSW ; ou
- Avoir reçu une évaluation positive de leur adéquation, si leur demande concerne un autre programme éligible au PWT.
*Les ressortissants étrangers ayant soumis une demande de RP dans le cadre de la classe “Prendre soin des enfants” ou “Prendre soin de personnes avec des besoins médicaux élevés” doivent avoir fait cette demande avant le 18 juin 2019 pour se qualifier pour un PWT.
*Si le permis de travail du demandeur principal expire pendant le traitement de leur demande de PWT, ils pourront continuer à travailler, tant qu’ils ont sollicité le PWT avant l’expiration de leur permis de travail et qu’ils demeurent au Canada.
Les résidents temporaires peuvent voyager en dehors du Canada durant le traitement de leur demande de PWT, qui prend généralement entre trois et quatre mois. Cependant, s’ils quittent le pays après l’expiration de leur permis de travail, ils ne pourront pas travailler tant que le PWT n’est pas approuvé.
Restrictions concernant le lieu de travail
Les permis de travail ouverts offrent la liberté de choisir un employeur au Canada, ainsi que celle de changer d’emploi sans contraintes.
Cependant, pour les PWT, des restrictions peuvent s’appliquer quant au lieu d’emploi. Par exemple :
- Les candidats du PNP ne peuvent travailler que dans leur province ou territoire de nomination ;
- Les candidats du QSW doivent choisir le Québec comme lieu de travail.
Procédure de demande de PWT
Les demandes de PWT doivent généralement être soumises en ligne via le portail d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC).
Le demandeur devra :
- Vérifier son éligibilité ;
- Sélectionner “Permis de travail ouvert” comme type de permis sur le portail IRCC ;
- Remplir les formulaires appropriés ;
- Fournir les documents nécessaires selon la liste de vérification (en fonction de son cheminement migratoire) ;
- Payer les frais de traitement du permis de travail et des frais de PWT ;
- Soumettre la demande.
Une fois délivré, le PWT sera valide jusqu’à l’une des situations suivantes :
- Une décision est prise concernant la demande de RP ; ou
- Le PWT (qui peut être délivré pour une durée maximale de 24 mois) ou le passeport du demandeur expire, selon la première éventualité.
- Si le PWT expire avant que la demande de RP ne soit traitée, IRCC peut octroyer une prolongation d’un an maximum.
Que faire si un permis de travail expire avant de demander un PWT ?
Pour postuler à un PWT, la personne doit posséder un permis de travail valide, être autorisée à travailler en statut maintenu, ou être éligible à un rétablissement de statut et recevoir un permis de travail.
Si une personne n’a pas encore effectué sa demande de PWT et que son permis de travail a expiré sans possibilité de rétablir son statut, elle n’est plus légalement autorisée à travailler au Canada et dispose de trois options principales :
- Demander un enregistrement de visiteur, pour permettre à elle et sa famille, si applicable, de rester au Canada avec un statut temporaire en tant que visiteurs (cela implique de cesser de travailler) ;
- Quitter le Canada et attendre le résultat de leur demande de RP ;
- Éventuellement demander un permis de travail sous le Programme des travailleurs étrangers temporaires (PTET), si elle peut trouver un employeur prêt à effectuer le processus de demande d’évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT). Elle doit néanmoins cesser de travailler jusqu’à obtenir à nouveau une autorisation légale de travailler.
Les membres de la famille peuvent-ils demander un permis de travail ouvert ?
Pour être admissible à un permis de travail ouvert (PWO), le titulaire du PWT et le membre de la famille doivent remplir un ensemble préétabli de conditions.
Demandeur principal
- Il vit et travaille actuellement au Canada ou prévoit de le faire ;
- Il possède un permis de travail valide ou a obtenu l’approbation d’un permis de travail ;
- Son permis de travail sera valide au moins six mois après la réception par IRCC de la demande de PWO du membre de la famille ;
- Son permis de travail a été délivré ou approuvé suite à une demande dans un parcours PR de classe économique ;
- Si la demande de PR a été enregistrée dans le cadre du QSW, il doit avoir un Certificat de sélection du Québec ;
- Il doit répondre à un des critères d’emploi suivants :
- Occuper une profession de haut niveau dans les catégories NOC TEER 0 ou 1 ; ou
- Être dans certaines professions de haut niveau des catégories NOC TEER 2 ou 3.
Membre de la famille
- Il doit remplir les conditions générales d’éligibilité pour obtenir un permis de travail ;
- Le membre de la famille qui réside au Canada doit correspondre à l’une des situations suivantes :
- Avoir un statut de résident temporaire valide ;
- Avoir demandé un statut maintenu ; ou
- Être éligible à un rétablissement de son statut en tant que visiteur, travailleur ou étudiant.
- Il doit être en relation authentique avec le demandeur principal et doit être :
- Le conjoint ou partenaire de fait du demandeur principal ;
- Un enfant à charge du demandeur principal et/ou de son conjoint/partenaire ;
- Un enfant à charge de l’enfant à charge (c’est-à-dire un petit-enfant).
FAQ
1. Quel est le temps de traitement pour une demande de PWT ?
Le traitement d’une demande de PWT prend généralement entre trois et quatre mois, selon l’afflux de demandes et la complexité des cas. Il est important de soumettre tous les documents nécessaires pour éviter des retards.
2. Que se passe-t-il si mon PWT est refusé ?
Si votre demande de PWT est refusée, vous aurez la possibilité de faire appel de la décision ou d’explorer d’autres options de travail si vous avez d’autres permis de travail à disposition. Il est recommandé de consulter un expert en immigration pour évaluer vos options.
3. Les étudiants internationaux peuvent-ils demander un PWT ?
Les étudiants internationaux peuvent demander un PWT s’ils ont terminé leur programme d’études et qu’ils ont fait une demande pour la résidence permanente via un programme reconnu, tout en répondant à d’autres critères d’éligibilité particuliers.
